- 当代汽车集团郑义宣会长在韩国首尔当代汽车高阳文化中心发表新年致辞，强调2025年将是“在灵通革命中直面挑战，并为集团发展创造新机遇”的一年

- 革命和克服危急是当代汽车集团的DNA，亦然集团克服任何考验或繁重的气魄。面对改日“可预念念”和“不可预念念”的挑战，集团将以充分的准备，克服“可预念念”挑战；以生动和灵通的经过、客不雅分析和敏捷反馈的企业文化，冒失“不可预念念”的挑战

- 新的一年，当代汽车集团将在灵通的企业文化布景下，为富饶革命精神的职工提供充分展示自我的舞台

新年源头，当代汽车集团在位于韩国高阳的当代汽车文化中心举行了2025年新年会，并以众人职工为对象开展线上圆桌连系会议。当代汽车集团会长郑义宣、当代汽车集团副会长张在勋、当代汽车CEO何塞·穆诺兹、起亚CEO宋虎聲等搞定层及200余位职工干预这次新年会。

当代汽车集团谋划层与众人职工一同举办2025年新年会

当代汽车集团郑义宣会长发表新年贺词时强调“2025年将是在灵通革命中直面挑战，并为集团发展创造新机遇的一年”。为此，当代汽车集团将在新的一年秉抓集团抑遏革命和克服危急的DNA，通过充分的准备、生动灵通的经过、客不雅分析和敏捷反馈的企业文化，以冒失众人市集“可预念念”和“不可预念念”的挑战，进一步传承挑战精神，强化当代汽车集团在革命期间的卓越地位。

当代汽车集团郑义宣会长发表新年贺词，并建议2025年集团政策见地和发展愿景

“往时一年，在众人职工的不懈勤劳下，咱们为用户提供了值得信托的产物和超卓的体验。”面对改日一年的众人生意环境，郑义宣会长强调了集团2025年的政策见地要点：“集团将在灵通革命中直面里面和外部的双重挑战，在加强团队协调和积极创造新机遇中挖掘后劲，已矣集团众人业务的全面增长。”

秉抓革命和克服危急的DNA 在挑战中变得更坚强

众人市集环境的不笃定性、消耗不雅念的滚动、汽车行业的本领校正和革命门径的加速，皆预示着2025年的众人市集将会是呈现复杂动态的一年。量度2025年，郑义宣会长示意：“秉抓当代汽车集团抑遏革命和克服危急的DNA，直面挑战，咱们不错克服任何考验或繁重。”

郑义宣会长还强调，当代汽车集团在多样挑战中寻找契机，强化集团的韧性和才智，进一步镇定了其“众人出动出行调换者”的地位。同期，他还强调“咱们从来莫得被改日的不笃定性吓倒，既不可在莫得挑战的环境中自夸，也不可因为客岁的推崇就觉得2025年一定会获得告捷，更不应该用悲不雅的心态去销毁革命。在挑战中提升通晓并打造内生驱能源，是当代汽车集团宽阔次告捷冒失挑战，愈发坚强的广大原因，面对改日，咱们也有信心再次告捷冒失挑战。”

凝汇集团力量冒失挑战 创造改日增长新机遇

郑义宣会长在贺词中屡次强调当代汽车集团生动冒失挑战的才智，并建议克服挑战的策略。他将集团靠近的挑战分为两类，即“可预念念”和“不可预念念”的挑战：克服“可预念念”的挑战，集团要凝合力量，在全面了解布景、环境和历史趋势的基础上，作念足充分准备，不仅摒除风险，还要为改日增长创造契机；生动冒失挑战的才智，将匡助集团克服“不可预念念”的挑战，包括生动和灵通的经过、对挑战的客不雅分析、敏捷反馈的企业文化，以及为已矣集团共同方针而凝合起的抓续、长入的力量。在每一项挑战中寻找到的契机，将进一步镇定当代汽车集团动作“众人出动出行调换者”的地位。

明确对革命的坚定欢跃 灵通协调并打造众人道企业文化

郑义宣会长在临了九游体育app官网说到：“咱们必须加强对革命的坚定欢跃。”并强调，“当代汽车集团正在营造众人道的企业文化，不管国籍、性别、履历或布景，有才华的东说念主皆将得到认同，并在众人道企业文化中快速成长。”

何塞·穆诺兹（José Muñoz）出任当代汽车史上首位非韩国籍CEO，既是当代汽车集团打造众人道企业文化的标识性里程碑，亦然当代汽车集团对“革命的坚定欢跃”的体现。

与此同期，当代汽车集团还会以灵通协调，加强集团中枢范围的政策投资，强化与优秀伙伴的良好协调干系，共同镇定和深刻在抑遏变革期间的调换地位。

临了，郑义宣会长强调当代汽车集团将以抑遏革命和坚韧剖析理睬里面和外部的多样挑战。同期，通过斗胆投资中枢业务，联袂友商，共同冒失产业变化，鞭策本领校正。